جريدة الأخبار – الأربعاء 22 يوليو  2001
نظم دعم اتخاذ القرار للتوظيف وفرص العمل

التقدم هو فرصة عمل ووظيفة ذات قيمة مضافة ... مجتمع التقدم هو الذي يفرز يومياً بالمئات بل بالآف العديد من فرص العمل المنتجة المدرة لعائد متعاظم ومتواصل مجتمع المعلومات له خصائص مختلفة عن العصر الصناعي فيما يختص العمالة والبطالة وفرص العمل الجديدة .

أولاً : معلومات واضحة ودقيقة عن العمالة والبطالة والخريجين (العرض) .
ثانياً : معلومات واضحة ودقيقة عن فرص العمل (الطلب) .
ثالثاً : نظم المعلومات للعمالة والأجور والتشغيل تربط (العرض بالطلب) .
رابعاً : نشر المعلومات واستخدام لها بواسطة المجتمع (حكومة وقطاع خاص وطالب التوظيف ) .
خامساً : سوق حر للعمل يميز المتفوق ويحكمه العدالة المعلوماتية لدينا في مصر قواعد بيانات رقمية لما يلي :
1- حصر بالسكان يتم بواسطة جهاز الإحصاء كل 10 سنوات .
2- قاعدة بيانات الرقم القومي لكل مواطن تربط المواليد والوفيات تحدث يومياً تمت من 5 سنوات
3- قواعد بيانات للخريجين سنوياً من مراحل التعليم المختلفة .
4- قواعد بيانات للتلاميذ في كل مراحل التعليم كل عام دراسي .
5- قواعد بيانات للخريجين (1.4 مليون مواطن ) – الذين لا يعملون – من 1984 – 1995 .
6- قواعد بيانات لكل المنشأت في مصر (1.2 مليون منشأة) .
7- قواعد بيانات لكل العاملين والمؤمن عليهم (قاعدة التأمينات) .


لدينا ايضاً جهد قومي بذل لعمل شبكة قومية للمعلومات العمالة والأجور بدأت بتحديد من لا يعمل بالاسم في كل قرية ومدينة (العرض) وربطه بالطلب ووضع نظام معلومات على شبكة الانترنت بدأ من عام 1995 ، 1996 لكل من لا يعمل من الخريجين من 1984 حتى 1984 حتى 1995 كان عددهم 43 ألفاً في سوهاج و84 ألفاً في أسيوط (بالأسم والمؤهل) وعدد غيرهم من جميع محافظات مصر – لدينا ايضاً البعض الذي لا يرى الأهمية العاجلة – أو لا يعمل بموضوعية – لاستخدام المعلومات أولاً: الرؤية الواقع وتحليل احتياجاته . ثانيا: لاتخاذ القرار ولصنع التقدم . ثالثا: لخلق فرص عمل جديدة منتجة صناعة المعلومات دور كبير في صنع التقدم .. علي مصر حكومة وقطاعا خاصا بل ومجتمعا مدنيا أن نضع علي أجندة العمل القومي قضية البطالة والتشغيل بحيث تكون الدافع والمحرك لتوجهنا لمجتمع عصر المعلومات نريد ما يلي :

- أن يتم الاستخدام الفوري لقواعد البيانات التي بنيت.
- أن يتم نشر خريطة البطالة لكل محافظات مصر والأهداف الكمية لمواجهتها شهريا .
- أن يتم توظيف نظم المعلومات وشركات الانترنت لعمل شبكات تربط العرض بالطلب وهناك عدد من النماذج المتميزة لهذا.
- أن يتم علي التوازي إعادة نظر في سياسات التعليم وسوق العمل والتوظيف موضوعيا .
- ان يعلن شهريا وكل ربع سنة بمؤشرات دقيقة واضحه بمعدلات التوظيف والبطالة لكل محافظة .. التقدم يصنع .. بالفكر والعمل تخلق فرص عمل جديدة ومنتجة .. بالعلم والعطاء تتحول التحديات إلي فرص وأمال يتحول الأمل إلي توظيف ومشاركة .. تصنع المستقبل .. والابتسامة.


  489
ارسل بالبريد الالكتروني
طباعة
المقالات من الأحدث إلى الأقدم المقالات من الأقدم إلى الأحدث
جريدة الأخبار – الأربعاء 22 يوليو  2001
نظم دعم اتخاذ القرار للتوظيف وفرص العمل
التقدم هو فرصة عمل ووظيفة ذات قيمة مضافة ... مجتمع التقدم هو الذي يفرز يومياً بالمئات بل بالآف العديد من فرص العمل المنتجة المدرة ...
جريدة الأخبار – الأربعاء 29 يوليو  2001
نظم دعم اتخاذ القرار للتوظيف وفرص العمل (2)
لمصر سبق عالمي في نظم المعلومات ودعم القرار الاستراتيجي . فقد تحقق باستخدامها التصدي لقضايا الديون والإصلاح الاقتصادي وتحرير قطاع ...
جريدة الأخبار – الأربعاء 5 أغسطس  2001
نظم دعم اتخاذ القرار للتوظيف وفرص العمل (3)
ثبت بالفعل ان المعلومات واتخاذ القرار المناسب في الوقت المناسب يحقق التنمية الاقتصادية والاجتماعية وكلما زادت فاعلية الاستخدام كلم ...
 صفحة:  <<السابقة 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 التالية>>
بحث جميع المقالات
2015
2014
2013
2012
2011
2010
2009
2008
2007
2006
2005
2004
2003
2002
2001
 
الموقع الرسمي للدكتور هشام الشريف
جميع الحقوق محفوظة ©